Klar
营销·经典结构
简历 BEWERBUNGSSTIL
不要只看缩略图。打开模板,检查最近的工作经历是否突出、较长的职位名称是否清楚,以及自己的内容能否放得下。

30 组配套文档
打开一个示例,同时查看相同设计风格的简历和求职信。
营销·经典结构
项目管理·带侧边栏
数据分析·减少布局
管理·清晰的结构
销售·解释结果
贸易·实际经验
领导力·重点关注的经验
职业生涯开始·项目和实践
设计·创意职业
物流·使流程可见化
热情好客·服务和团队
教育·项目和人员
护理·资格和实践
IT·技术贡献
客户服务·沟通
职业转变·可转让的经验
金融·显示准确性
社会工作·与人交往的经验
媒体·编辑工作
健康·组织
营销·紧凑版
项目·排版版本
分析·宽敞版本
领导力·线性版本
职业生涯开始·简化版
设计·结构化版本
护理·平静版本
IT · 个人资料和经验
服务·现代版本
职业转变·专注版
适合近期工作与目标岗位密切相关的人。检查每段经历是否留有说明个人贡献的空间。
适合职业起步阶段。实习、课程项目和实际成果可以比空泛的技能标签更有说服力。
用简短介绍连接过去的经验与新岗位,同时保留真实职位和任职时间。
如果最近的工作与目标岗位接近,可以让工作经历按时间倒序排列,并突出最近的职责。刚步入职场的人可以把实习、项目和教育经历放在更醒目的位置。申请管理岗位时,还需要留出空间说明负责的范围和做过的决定。先确定信息顺序,再考虑颜色。
设想把范例中的公司名称、职位和工作内容换成自己的。长名称能完整显示吗?任职时间和重要贡献容易找到吗?技能是否有实际经历支撑?打开完整文档和配套求职信,不要只凭缩略图判断。
不要复制范例中的虚构经历。填写自己的真实信息,核对日期和联系方式,并打开导出的文件检查文字、分页和特殊字符。编辑页面看起来整齐,并不保证最终发送的文件也一样。
继续完善
先写最近一份工作:职位、起止时间,以及两项可以说明你贡献的成果。